看護師採用情報

看護師採用情報

小児・医療的ケア児・重症児の訪問看護に関心のある看護師の方、随時募集しています

 

重症心身障害児(者)と
医療的ケア児に訪問します
多様な働き方ができます
小児科・重症児看護経験のある方、歓迎します
訪問看護の経験がなくても可能です
      • ご家族とともに、お子さんの成長の喜びを感じられます
      • 月1回の合同カンファレンスで情報交換しています
      • 子育て中の方も歓迎です
      • ダブルワークが可能です
      • 週1日から働けます
      • 新任期は経験に応じた研修を丁寧に実施しています
      • 研修体制が充実しています

 

 

 

募集要項

 

募集職種

 

看護師

 

業務内容

 

訪問看護(重症心身障害児(者)・医療的ケア児)

 

報酬

 

1件につき9,250円(交通費含む)

 

就業場所

 

東京都内

東部訪問看護事業部は23区内

西部訪問看護事業部は多摩地区内

 

働き方

 

業務委嘱契約

自宅から訪問先へ直行・直帰します

1件から担当が可能です

 

就業日

 

月~金曜日の中で訪問日を設定(土日、国民の祝日は休み)

 

就業時間

 

1回の訪問は原則3時間以内 9:00~17:00の間

 

その他

 

1~2ヶ月に1回、全体連絡会・研修があります

1年目は原則指導者がつきます

小児科看護・重症児看護・NICU看護経験者の方、歓迎です

小児、重症児等訪問看護を経験したいという意欲がある方、歓迎です

看護師経験にブランクがあっても大丈夫です

お気軽にお問い合わせください

 

 

 

 

よくあるご質問

 

Q1: 訪問看護の経験がなくても大丈夫でしょうか?

A: 新任育成期間として原則1年間指導者がサポートします。

 

 

Q2: 子育てでブランクがあっても大丈夫でしょうか?

A: 障害児、訪問看護の基本的なことから学ぶことができるよう、新任研修を実施し、サポートしています。

 

 

Q3: 夜間・休日等の訪問や電話当番がありますか?

A: 夜間・休日の対応はありません。

 

 

Q4: 訪問看護用ユニフォームはありますか?

A: 私服(活動しやすい服装)での訪問になりますが、エプロンの貸与があります。

 

 

Q5: 在宅している医療的ケアのある小児・重症児を看るのは初めてですが、研修はありますか?

A: 同行訪問、座学などの研修体制があります。随時、相談できる体制を取っています。

 

 

Q6: 突然に看護師の家族の体調が悪くなった時はお休みできますか?

A: 事業部から訪問先の御家族に了解いただき、お休みすることは可能です。

 

 

Q7: 訪問看護ステーションで働いていますが、ダブルワークは可能ですか?

A: ダブルワークが可能です。

 

 

Q8: 療育支援とはどのような内容ですか?

A: 乳幼児ではあそびを通した発育・発達を促す関りを親と一緒に行います。また、病状が落ち着いてきたら、お子さんの状態にあった通園につながるよう、体調管理や調整を行います。

 

 

 

 

お問い合わせについて

 

採用に関するお問い合わせは、以下「お問い合わせフォーム」よりお願いいたします。


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